Aumento para empleadas domésticas: cómo quedan las escalas y cuánto cobrarán

Aquellos trabajadores que realizan tareas domésticas en hogares particulares registraron un aumento del 9% en sus sueldos en el mes de septiembre, que sus empleadores tienen que tener en cuenta y pagar en los próximos días.

En esta misma línea, desde el próximo sábado 1° de octubre el valor de la hora trabajada volverá a incrementarse y también lo hará el sueldo para los trabajadores mensualizados, que se va a cobrar entre fines de octubre y principios de noviembre.

Cabe destacar que este incremento en los salarios en lo que respecta al empleo doméstico forma parte del acuerdo alcanzado en agosto por la Comisión de Trabajadores de Casas Particulares y que el Gobierno oficializó a fines de agosto: 36% de aumento, en cuatro tramos (de 9% cada uno) para agosto, septiembre, octubre y noviembre.

Asimismo, se dispuso que habrá una revisión en noviembre para evaluar el impacto de la inflación y además se discutirán los ajustes para el período diciembre 2022-marzo 2023.

En este sentido, se corroboró que el aumento impacta en aproximadamente 1.300.000 trabajadores y trabajadoras de Casas Particulares. El primer tramo se pagó en los primeros días de septiembre y ahora llega la segunda instancia.

Empleo doméstico: cuándo y cuánto se paga desde septiembre de 2022

Supervisores con retiro: $516,5 la hora y $64.443 mensual.

Supervisores sin retiro: $565,5 y $71.782.

Personal para tareas específicas con retiro: $489 y $59.871.

Personal para tareas específicas sin retiro: $536, y $ 66.646,5.

Caseros: $461 y $58.414.

Asistencia y cuidado de personas con retiro: $461 y $58.414.

Asistencia y cuidado de personas sin retiro: $516,5 y $65.096.

Personal para tareas generales con retiro: $428 y $52.531.

Personal para tareas generales sin retiro: $461 y $58.414

Empleo doméstico: cuándo y cuánto se paga desde octubre de 2022

Desde el 1° de octubre rige el tercer tramo del acuerdo paritario, por el que los empleados domésticos tendrán otro 9% de incremento tanto por hora trabajada como por haber mensual:

Supervisores con retiro: $556 la hora y $69.358 mensual.

Supervisores sin retiro: $608,5 y $77.257.

Personal para tareas específicas con retiro: $ 526 y $64.437,5.

Personal para tareas específicas sin retiro: $ 577 y $71.730.

Caseros: $496 y $62.869.

Asistencia y cuidado de personas con retiro: $496 y $ 62.869.

Asistencia y cuidado de personas sin retiro: $556 y $70.061.

Personal para tareas generales con retiro: $460,5 y $56.537,5.

Personal para tareas generales sin retiro: $496 y $ 62.869.

Empleo doméstico: cuándo y cuánto se paga desde noviembre 2022

Supervisores con retiro: $595 la hora y $74.273 mensual.

Supervisores sin retiro: $ 651,5 y $82.732.

Personal para tareas específicas con retiro: $563 y $69.004.

Personal para tareas específicas sin retiro: $617,5 y $76.813.

Caseros: $531,5 y $67.324,5.

Asistencia y cuidado de personas con retiro: $ 531,5 y $ 67.324,5.

Asistencia y cuidado de personas sin retiro: $595 y $75.026.

Personal para tareas generales con retiro: $493 y $60.544.

Personal para tareas generales sin retiro: $531,5 y $ 67.324,5.

Adicional por zona desfavorable.

Además, se aplicará un adicional de 30% sobre los salarios mínimos para cada una de las categorías para el personal que realice tareas en las provincias de La Pampa, Río Negro, Chubut, Neuquén, Santa Cruz, Tierra del Fuego y en el partido bonaerense de Patagones.